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如题,本人于22年6月结业离校,23年3月取得双证,之后参加学校的春招。 按照学信网结业信息,仅注明教育经历为18年8月至22年6月,故某国企HR仅知道我并非应届毕业生,与我签订三方协议。 现在即将报道,是否应提前将延毕情况告知HR?
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