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有年假，每年夏天全公司集中休年假，平时有事可以倒休，非得休年假也不是不可以，但是新员工入职一年内年假没几天，第二年开始按工龄决定年假，不到10年工龄的可能是5天10年工龄的是10天，15年工龄的是15天，以工龄计算，不是公司龄。
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合理合法的年假不是你想什么时候休就什么时候休，也不是想怎么休就怎么休的啊！
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