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工作中总不是一帆风顺得的,总会有大大小小的问题出现。
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想清楚辞职的核心因素,比如没有成长空间,比如团队氛围特别差,那就趁早准备起来,换个更好的平台
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我不说什么大道理,我举个例子。以前的皇帝做得不好也没有被推翻,是因为当下没有更好的人选……
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想辞职。 你问问自己为什么? 如果最后的原因有-挣钱少,不开心,没升职机会 我觉得可以果断离开。 当然这三个原因每隔一段时间,要求的高度也不一样,很正常。 但是,你也留意考虑年龄,给打工者的限制,因为只要你不决心自己创业,这四个条件确实是你必须要面对...全文
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但是在一个对待不公平的公司呢,走裙带关系的,还就你一个新人你会走吗
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工作没有一番丰顺的,要摆正还心态,自己想清楚是继续坚持干还是离职。
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