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如何向上管理是一门学问,当做到一定职位以后,光会做事而已是不行的,要懂向上管理,了解你领导的处境,他的期望并且要了解他的性格,他是一个结果导向型的领导,还是过程导向型,只有完全了解了你才能够得到他的信任和重视,这样才能更好的实现自我!老板没看中你,说...全文
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你是想问什么呢?
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用人准不准的,等自己当了老板再说。
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很正常,用人准了都成马云了。