没有新消息
更多内容
写回答
企业文化建设是一件长远的工程,它的周期很长,一直伴随着企业成长,发展衰退直至灭亡。 企业文化建设是一个辅助管理工具,它可以为企业带来效益,但是是简介的,不能与生产,销售部门相提并论。 可以这么说吧,企业的生存需要靠生产经营,企业的健康发展一定是靠企...全文
0赞
0踩
2评论
企业文化是企业的灵魂,最重要的上下前后的一贯性,优秀的企业文化一贯性就是企业的口碑。就像个体人的品格一样,企业的主业竞争力,就像个体人的能力技能一样。优秀的品格加上强能力技能。坚持下去,利润,发展,壮大是迟早的事。企业文化不是口号,是践行。坚持践行,...全文
7赞
0评论
良好的的企业文化可以给企业带来良好的精气神,让员工有目标,有理想,工作上有动力,有拼搏进取的动力。员工与企业有更好大凝聚力,,,,,,这样必然会给企业带来活力及更好的前景。间接的给企业带来良好的利润。
1赞
企业文化是核心价值观,是战略规划建设的原点;但不是所谓的利润增长点,是帮助企业的活力。
企业文化是一个企业的灵魂,最终会由内转化为外现的一切来表达。
企业管理大致分三层,自由市场,契约,文化建设,记得有本书上这么写的,文化管理适用于企业环境复杂,不确定性,模糊的情况!
可以,企业文化是企业生命的一部分。
2赞
可以