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最近大概认真准备简历,然后找工作,大概几个平台投了简历,面试的一家负责人当场就说我是否可以入职愿意干不。工资大概说了一个范围。但是没有具体说多少多少。然后当时我答应了可以入职,但是说节后入职吧。然后呢也没问是否缴纳五险哪些,然后上班时间到是问了,工作内容也聊了。其他也聊了下产品等
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面试当场就得到入职邀请,这确实是个好消息,说明你的能力和表现得到了认可。不过,别急着庆祝,还有一些细节需要确认。比如,工资具体是多少?是否包含五险?这些都是关系到你切身利益的重要问题。节后入职是个缓冲期,你可以利用这段时间再深入了解一下公司和工作内容...全文
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你的描述信息,关键信息太少了,没办法给你做出判断。关键信息比如说你面试的岗位,这家公司的业务是做啥的?这个岗位的职责工作内容主要是做啥的?面试你的人是HR还是业务部门负责人?你们沟通过程中有没有聊到一些关键性的信息?所以说你的这些描述信息太少了,没办...全文
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