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殷学佳
中央广播电视大学/校长
做了教育行业一年多了,开始在一个大公司,现在跳槽到一家小公司做主管,但是来了之后发现这家公司问题好大,不知道该怎么办?是该坚持到半年还是换新公司?
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#人事#我工作8年了,一直做hr工作,在一家公司做了8年,没有机会晋升,跳槽找经理的岗位或主管岗位都要求有工作经验,现个人兴趣想转行做教育行业,想从事教师职业,但是自己一直没有经验,而且一开始工资也比较低,不知道该何去何从
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#人事#本人女,物流管理本科专业,现在一家公司做人事,现在这家公司呆了半年,但是整个公司流程混乱,企业氛围不好,我来了之后已经走了2个经理,2个主管了。部门氛围也不好,现在主管只做工资这块,其他人事模块都是我在跟。事情太多了。而且主管还经常把锅甩给我……现在不知道要不要离职。
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#市场/品牌推广#麻烦问下大家:我毕业来北京快两年了,一直做的是教育行业的SEO,新媒体和百度竞价。之前的公司比较小,没什么晋升空间所以跳槽了。现在在这家公司主要是做销售,刚接触发现真的不好做,而且觉得自己不适合做销售,现在还在外面租房住,感觉好迷茫,不知道应该继续忍着做还是年前换一份工作
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#文员/助理#很迷茫,不知道要不要坚持
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#旅游服务#17年毕业的大专生,学的旅游管理,毕业之后稀里糊涂进了商业,做了楼层主管,我不知道是否继续这个行业,工作不到一年跳槽了,因为对方公司给我工资是比现在多一千块,想要去新公司工作两年之后再考虑重新跳槽,有没有哪位前辈做这行业的,给我点建议,对于这一行跳槽的年限重要吗
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#采购/供应链/材料管理#目前综合采购工程师想做回机械工程师。
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从销售公司做的人事直接跨到公司酒店做人事许多不适应,导致有很大的压力
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坐标东莞,药品微生物检测相关工作,找到一家待遇很好的的公司,回家用天眼查,发现这公司有问题。
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疫情之后出现我这种问题的朋友 都在从事什么行业
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