问题

周艳宏实名

应该是不缺人的情况

阅读
191 回答
0

0 收藏邀请回答

举报

写回答

消灭0回答>>

推荐阅读

#活动执行#老板和项目经理无节制的加班，我们下面的人工作做好了也没法下班，下面这些执行工资都不高，严重影响个人休息和私生活，这种情况下最理智的行为应该离职吗，但公司挺缺人的，自己手上有几年要做的10多个项目对接的一些供应商和各方面资源，这种情况下应该离职还是应该提涨工资。

4回答 1.7w阅读

#管培生/储备干部#你好，我是提问储备干部的那个菜鸟，我明白您的意思，我已经面试过2次了，其实去面试质量管理的，可是说质量不缺人，生产缺人，问我的意思，我说可以，结果就是我前面说的情况了，应该不会面对年的问了，生产总监说到这个的时候，我就怀疑吧我当一线工人招了，这样就没意思，当时并没有详细说工资什么

2回答 1.0w阅读

#职场吐槽#公司长期不按时发工资

0回答 2772阅读

为什么身边一些很好的同事朋友，都不愿意介绍认识的人去他们所在公司，不是要他托关系而是帮忙给推个简历

3回答 2.1w阅读

主播行业很缺人吗？

0回答 316阅读

婚假3天后上班第一天被公司突然开除，理由:婚假前说好的调岗部门突然不缺人。已签劳动合同未转正未交社保

2回答 5992阅读

有一些高铁乘务的岗位。是真的吗？说先到北京实习之后分配到家乡附近看了招聘人员的微信朋友圈感觉很缺人。

0回答 2197阅读

还没毕业，出来实习的实习生，双选会在学校选的企业太累，（餐饮业的），想离职怎么办

1回答 4811阅读