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1、养老保险：单位交百分之二十，个人交百分之八，其中百分之八进入到个人帐户；2、医疗保险：单位交百分之八或百分之九，个人交百分之二，其中百分之二点八进入到个人医保卡上；3、失业保险：单位交百分之一点五，个人交百分之零点五，供员工失业时到社会上领取失业...全文
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用人单位必须为其员工购买五险，指的是养老，医疗，失业，工伤，生育。
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如果是灵活就业人员，办理社保只有两项：养老保险和医疗保险。
一般企业、国企和私人公司用人单位有义务和责任为员工缴纳五险一金。
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