没有新消息
更多内容
写回答
当HR明确告诉你因为这个原因不想要你的话,那你把简历问回来,继续投下一家……反正我就是这么干的,自己何错之有,因为这个原因容不下女员工,这种企业也没什么吸引人的。
7赞
0踩
0评论
我会在很多类似的问题上面统一回复大家(也希望大家把这份我手打的消息,转发给更多的人,让更多的人知道真相):为什么很多会计找不到工作? 第一个原因是做会计的多了,企业却变少了。2012年中国有1700万财务从业人员,5600万家企业。一个会计可以选3....全文
5赞
1评论
我四十岁,中级,现在特别难找,找了一家感觉工资太低推了,结果就再没有面试机会
16赞
2踩
4评论
还可以吧。 经济不好,年龄、经验、婚育、统招、外派……哪哪是硬伤😊!有时候,即使觉得要求都合适,你也不知道为啥,就是没有结局。这才是致命的!
11赞
企业步履维艰,度日如年。 压缩成本,或许考虑,相当条件薪资要求低的吧! 继续投简历,或许机会就来了!
9赞
你这经验和年龄都很好,会不会你要求的薪资太高了才不好找?今年行情不好,找个工资和以往持平的就差不多了,加油。
现阶段我也是这个状态,但一直坚持,没有其他办法,积极的态度去面对
0赞
下行压力大,企业需要开源节流