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会不会有末尾淘汰制????。
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发展空间是有的,底薪也高,但是压力很大每个月都涨销售任务,形式化很严重,三天一大会,两天一小会,硬性的电话跟拜访要求,半夜处理异常是常事,堪称365天全年无休企业!
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薪资无上限,但是也无下限,业绩好的时候都还好,业绩不好的时候天天搞幺蛾子,如果赶到部门管理层比较好的话,环境还是不错的,就怕上层领导抽风
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会有末尾淘汰,公司制度就是给别人做炮灰,你若是干不下去,之前的努力都是给别人做嫁衣,不得不佩服南方商人的生意头脑
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