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说服别人其实是让别人认同自己，认同自己的或人品 或提案 或某方向 某想法 某决策。但对方未必是现在自己的的立场，应表达成视角，术业专攻闻道先后加之职责岗权跟使命的不同，就要听取他的担心疑虑，见解认知。求同存异的去执行决策，群策群力的去商榷解决方案。
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人除了改变自己，无法改变任何人，能做的是尽可能去影响。如果影响不了，可以选择的是一道不同不相为谋，二反省自己还能如何提升，增强自己的影响能力。
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我会用自己的角度看
不说服
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