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明白运营的目标，把小事做出效果，运营的目标必须要了解。
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注重投入产出比，摆脱低效，针对目标，初级运营思维活跃，创意很多，能想出一堆办法，并逐个落实，埋头苦干。
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要想晋升，首先改变思维模式，有以下几个方法：1、升级你的认知：不断充电学习，不要满足于看过的几本书，或是听过的几场分享，个人要做到不断学习，吸收新知识；拥有好奇心，追热点，定期体验优秀的产品，主动学习新技能；2、列出优先级，找到核心：就像产品会有核心...全文
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如果要我说一个对运营从业人员成长影响最大的，我觉得是思维方式，初级运营和高级运营最大的区别就是思维方式的不同。
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