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王哲北京/河北科技大学

#求职面试#在面试时如果面试官出现了明显的错误，是否应该委婉的提出？

如果提出了，是否会被认为沟通能力欠缺？

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实是求是，但是要注意自己的态度和说话的语气吧，毕竟人无完人的

创建于: 20-10-14

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绝版Face泽江苏/江南大学网络教育

委婉的提出我觉得应该的！因为你不知道HR是否故意露出错误，实事求是得印象，在哪里都行的通！不过，你要是真的直言不讳，那么就是情商低！所以，你看呗！

创建于: 19-08-29

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王者归来江苏/宿州技师学院/兴瑞事业部副处长

可以委婉的表达自己观点但是注意自己的语气平和表达不同意见时让对方做出评定以免意见不合产生影响

创建于: 20-05-31

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爱恨都随风江西/九江职业技术学院/安全员

直接提出就好了，面试官又不是完人。

创建于: 19-08-29

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