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我见过很多HR,招聘完,就把很多面试者给淘汰了。
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如果这样,真的不知道这样的HR想些啥!绩效考核?…面试的目的不是为了招聘?!!!
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把你放人才蓄水池,其实就是备胎,意思就是公司等招不到更好的了,你就是退路。