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先忽悠来，看看你身上有什么值得学习的，很多岗位写的工资高其实根本没有招聘计划纯粹是套应聘者的以往经历。公司人员流动性极大，一年半人事经理换五个。就是个家族作坊企业。十个左右前台客服联系物流发货，研发不出东西研发部两三个人，财务四五个人，生产采购四五个...全文
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是吗，我还在想怎么招那么多采购呢
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