提问
发动态
登录
没有新消息
更多内容
首页
问题
匿名
跳槽来到一个新公司,虽然工资涨了,但是发现文化实在太另类。该走还是留下
比如,谈好的待遇,突然在某些地方会克扣工资。参加公司会议,自己承担住宿和长途交通费。谈好的休假,入职后并不能按时休假。没事老板就给洗脑。
阅读
1359
回答
1
0 收藏
邀请回答
举报
写回答
登录
推荐回答
第七封来信
湖南/南华大学
留下
创建于: 20-01-08
4赞
0踩
0评论
举报
推荐阅读
#人力资源#老板不按规定给薪资,觉得这样的公司还能呆着吗
7回答
1.2w阅读
#你遭遇过的求职骗局#入职后用人单位承诺没有兑现怎么办?
0回答
2329阅读
入职后发现被骗了,工资只给当初谈好的60%,我该怎么办?
116回答
4.0w阅读
入职后约定工作内容加倍,工资就涨五百!
1回答
4045阅读
新公司谈好的工资变了,上一家又离职了怎么办
2回答
6745阅读
面试时候谈好的薪资待遇上班时间在入职后发现都差很多,而且不签合同无休止加班,干了十天离职不发工资
0回答
1755阅读