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入职前说好没有试用期工资，工作了半个月，又说有试用期工资了。
进了一家国企物业公司，税后不到四千，明明说好试用期没有试用期工资，工作了半个月要发工资了，又说总公司批不下来必须要有试用期工资，不然就降级（因为国企都是定级定档给工资的）给承诺的薪资，还低于当初定的薪资五十，但没试用期，感觉好坑，怎么办？
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进了一家国企物业公司，税后不到四千，明明说好试用期没有试用期工资，工作了半个月要发工资了，又说总公司批不下来必须要有试用期工资，不然就降级（因为国企都是定级定档给工资的）给承诺的薪资，还低于当初定的薪资五十，但没试用期，感觉好坑，怎么办？
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