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我一直在总包做施工员,年薪15万,包吃住。最近一家国企房地产招我过去,给我开12万的基本年薪,不包住。然后福利每年大概有1.8万左右,绩效奖金说浮动很大,有几千和几万的,看个人能力。我感觉绩效奖金也太低了,在纠结要不要过去?
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主要是看自己的发展方向,有明确的规划。就是你想达到哪个层次吧!这个很难去平衡,要看自己的发展方向,而且一旦下定决心就要心无杂念了!施工单位和甲方都有牛人也都有混日子的!看你自己!大方向是甲方接触的事物和人都会广一点,层级高一点咯
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要是我肯定过去 社会地位都不一样 当然了 主要看个人 如果想在总包单位以后熬成项目经理那就留下来 但是即使施工单位当了项目经理也是辛苦的很 抛家舍业不容易 运气不好英年早逝的也有 具体看个人的喜好和长久打算
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收入应该不会比施工员低的,压力要比施工员大一些,待遇就那样,算不上好
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施工单位福利普遍较低。五险一金很难保障。房地产公司比施工单位轻松。房地产公司升职位加薪很常见。主要你认识的人脉层次更多。发展空间大。
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我觉得没必要。第一:薪资基本没变化!第二:甲方承受的压力比较大,第三:所谓的接触面更广,是在自身有能力,业务突出的基础上,才会接触面更广。否则只会沦为笑话。最后,从施工单位跳甲方,算了,我保留意见
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大佬,什么施工员15万年薪,我才7万😂
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没什么好说的,国企
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其实不适合你,因为你失去了当初的拼劲
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想稳定是可以去的
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干开发企业的工程部就算了,真不如正规施工企业
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