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试用期不到1个月公司在招我职位的人,我问领导,是要调离我还是要和分担我的工作,(我的工作完全不需要两个人来做)领导的回复是帮我分担工作,当初面试的时候说我一个人独立负责的,领导说我记错了,我绝对没有记错。上个星期因有急事临时请假一天是临时请没有提前报备,这样的情况是不是要辞退我呢
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以前我遇见过差不多类似的情况,那时候我是刚出社会 ,生病想请一天,结果我的岗位就被人家顶替了,我问老板是不是不想要我,她说是,虽然后面她说可以再给机会让我试一试,调理岗位,我没有答应,辞职拿工资走人了。因为都被人家领导警告一次了,唉,提心吊胆的。
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做好工作,别想太多。人事还担心你试用期觉得公司不合适怕你走人呢
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你有这个想法也是很正常的,你就当另一位是你的竞争对手,你做好你自己给公司看,只要你做好本工作,领导也会看在眼里的。自然就不会成为被辞退的对象,加油!
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努力尽职做好自己的本分工作,多想无益,你有用就不会被替代