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在我们公司是这样的。如果不提前一个月说,到时候最后一个月的工资就不给你了,我想问问这是合法的吗?如果我提前15天说呢?
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劳动法里明确规定了,双方提出解除合同需要提前一个月提出来,你没有提出来算你违约,单是具体违约怎么赔付得看你们签的合同了
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如果公司同意的,可以不提前一个月,如果公司不同意离职的,要提前一个月书面申请!
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