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首先你要看他的简历，比如说他有些他根本就没在这个行业待过，他对这个行业不了解，提供了一些工作内容和数据就可以看出来是有问题的，就是很多时间点对不上。
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在职场上识别骗子，关键还是得靠细心观察和直觉。骗子往往会表现得过于热情，但说的话经常是模棱两可，经不起推敲。他们可能会夸大自己的成绩，或者故意模糊事实。与人交往时，如果感觉对方总是在回避关键问题，或者给出的信息前后矛盾，那就得多个心眼了。还有一点，骗...全文
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