#教育板块运营副总裁#现在的社会上99％的企业的hr（国企事业单位除外），是不是都是按部就班在招人选人培训人？

明明是结果导向才能促进公司发展甚至活下去，hr招选人是确只看JD岗位的要求（而这些要求大多都是自己复制粘贴来的），企业负责人都很少甚至没看过的。

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