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匿名

#行政#产后3个月，因公司有一个晋升机会，毫不犹豫停了产假去上班。工作压力大了，工作量也大了，领导也换了。

薪酬待遇有所提高，但却是最低级别的，因为是最晚入公司，所有人都可以叫我做事。跟领导谈了，让我好好干再加薪，为什么不是先加薪再好好干，先有蛋还是先有鸡？又面临换大办公室，在负一层，超大区域，一个窗户都没有。空气质量可想而已。周五已经提交了离职申请，换作你，你会怎么选择？

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