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举例说明,他和经理一起开公司例会,因为他来的晚就跟经理说以我是新来的为理由,让我去布置会议室,但是这明明就是他应该干的工作,我该如何把这个工作推回去 我该怎么办
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具体情况具体分析。有些行业可能是员工素质问题,存在欺生现象。但是很多时候,企业确实缺人手去做一些所谓琐碎的事情。摆正自己的位置,调整心态,内心还是要阳光一点的,职场新人多学点东西也行。
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只能说你无能,最起码的同事关系都处理不好
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确实 都怪自己当初刚来这个单位 真的是谦谦有礼,觉得吃点亏多干点没什么,觉得不对的地方也不敢说,当时刚从部队里出来 觉得大家都是好人,都很善良愿意帮助我,觉得服从命令听从指挥是真理 经过这几个月的磨练 渐渐的明白了许多 聪明的人才能活到最...全文
看你的职位综合主管,什么叫综合。。。
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