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工作五年从一线做到部门经理,现在感觉有瓶颈了有点迷茫了,感觉还年轻(27岁)不知道从哪再提升自己
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我个人工龄12年了,今年30岁,学历不高,个人觉得所谓的瓶颈不光是公司架构的问题,经理以上岗位算是公司中高层了,其中涉及的问题面比较广,工作能力已经不算是主导作用了,想要短时间上升,建议跳槽!
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在工作中遇到瓶颈时,感到迷茫是很正常的。不过,这也意味着你需要寻找新的发展机会,以提升自己的能力和职业发展。以下是一些建议,希望能对你有所帮助: 1. 继续深入学习:你可以通过学习新的技能或专业知识来提升自己的能力。这可以包括参加培训课程、在线学习、...全文