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不赞同 因为有些人不是想在工作上晋升,他可能只是拿工作当一个过渡期,他可能有自己的想法但是现在可能没有那么多钱连生活费都没有,但是他一旦有了足够的生活费可能一年之内他就可以财富自由根本不需要靠公司晋升
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不赞同 很多时候这种话太可笑了,就像那种运营的工作,累死累活的干,结果盈利是上面的,自己的工资有升过一点点吗??
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赞同 这话没毛病挑,但是看上司的语气怎么样,有时侯领导的态度决定了员工的态度,在公司里你是领导,出了公司你也跟我们一样,也不一定会有我优秀,所以人性化管理还是很重要的
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赞同 事情是给公司做的,能力是给自己的,只有好好做才能提升自己的能力,也只有这样以后的职业道路才更容易走……无论工作轻松还是压力山大,混日子的永远没有好结果
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不赞同。上司说:"你是给我挣钱的,但是你必须比给你自己挣钱还要拼命"。
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赞同 非常赞同,选择不赞成的不是年轻就是缺乏反思能力。在单位里你认真一天也过去,敷衍一天也过去了,何不认真的做好每一天的事呢,这样几年下来,认真和敷衍的结果是不一样的。人的距离也就拉开了。不是吗?
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赞同 我们每个人打工都是给自己干,公司希望我们把公司当成家里的事情一样做,那公司就把我们当家人看呗,我们每个人都需要平台去打工,每个公司也需要我们这样的人呀不是吗?
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赞同 只有做了,才知道对错。抛开奖罚来看,至少提升了自身的能力。 我特别喜欢“掉进井里的驴”这个故事。所有的困难,都是我们提升的垫脚石。所做的事,是提升自己的锻炼机会。心态放正了,做事才会事半功倍。 职场中消极的态度是不可取的。被消极情绪浪费的成长时...全文
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不赞同 公司又不是给我分配了股权,也不是给了我全部的权限,就是固定工资,好意思说这话吗?
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不赞同 给自己干,报酬与付出成正比吗?你给我多少钱我给你干多少钱的活
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