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何先生上海/大庆职高

企业管理上面，领导者能力缺陷、不足，不能给予下属提供正确指导意见。（下属质疑，会不尊敬领导）

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你踩到朕的龙袍了北京/英国卡迪夫大学

私下协商。这个人要不要尊重你自己决定，不过领导这个职位你一定要尊重。不同意见尽量不要在会上提出。私下一定要提出来。企业利益还是要维护的。

创建于: 19-04-23

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