发动态

没有新消息

更多内容

少女所長辽宁/中国人民大学

#市场经理/主管#今年到底是大环境不好还是什么问题,明显发现回复的企业变少了。

阅读
1524
回答
1
0 收藏邀请回答
举报

写回答

推荐阅读

#中餐厅主管#五星酒店做了1年中餐领班,四星酒店做了2年半的主管,都是家族性质的企业,去年经理辞职我带了1年班,努力在朝经理晋升中,可老总亲戚从外面介绍个经理,工作过程中我感觉她似乎没有过相关工作经验,可让我费解的是酒店方面总是站在她的角度考虑问题,忽然发现不知道做什么好了,求各位同行给点建议

2回答   6441阅读

#人力资源#今年资本寒冬到来工作特别难找,7年人力资源经验年底还可以想选个稳妥企业错过了,年初工资大跳水不好找

17回答   3.6w阅读

#市场/品牌推广#我发现现在很多公司用招聘方式做市场拓展,不知道大家有没有遇到过。

1回答   3900阅读

#文员/助理#不得不说有些公司的HR职业素质和层次真不太高。试问:企业招聘本身就是择优录取。复试都没有问题,我就是商量考虑一下的时间三天后再回复电话,前台就以经理不在,不好问她等低级的借口回复。后来发现岗位早下架了。HR代表的本身就是企业形象,一点都不光明磊落。我喜欢善始善终,没那个意向大方说出来,就这种拙劣的回复让人觉得公司不怎么样,太低级了。都是相互的,这种不负责任带有水分的行为严重影响网聘环境。

0回答   1927阅读

#文员/助理#女生一直从事销售,35岁了就只能做管理层了吗

1回答   4725阅读

#销售顾问#我33岁.毕业一直做钢材外贸,在一家公司干了十年,从外贸菜鸟到外贸主管,去年生了孩子,因为生孩子错过了外贸经理升职,生孩子后回去发现新的外贸经理管理一团遭,今年外贸形势不好,不幸的事,自己因为长期负荷压力工作又加上生孩子生了长大病,现在看病中,现在想着重新规划自己的职业,想离职,但是老板对我特别好特别重视我,不离职觉得没有上升空间,而且这个年龄找工作比较尴尬,会不会不好找,想听大家给点意见

3回答   5.1w阅读

企业已基本复工,跳槽计划也被重启,你找到合适的工作了吗?

3回答   3603阅读

企业邀请面试,不肯说清楚具体薪资待遇工作时间,你愿意去面谈吗

232回答   16.0w阅读

真的想问问大家是怎样做到制造业主管,经理,总监以上职位的

0回答   1597阅读