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首先，认识你自己。 其次，明确职业发展方向，并明确底线（比如工资最低多少，距离最远多远，休班情况，或者是否对自己职业发展有帮助），这里要懂得鱼与熊掌不可兼得的道理。 最后，投简历面试就可以，对符合自己期许的要尽力争取。 加油！
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多快算是快呢？又要快还要合适，那怎么算合适呢？薪水、公司环境、公司规模、是否有上升空间，不同的公司，优劣势还不同呢，不得选选？ 太快的工作，怕是你自己都会怀疑这份工作的真实性吧。 找工作急不得，多投简历多面试，还有什么别的捷径可走呢？
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这要基于你所认为合适的标准在哪。若你的要求放低踏实点从基层做起那么很容易就能找到一份有潜力的工作。按照公司的想法，肯定是希望培养自己员工，培养一个踏实做事的员工。
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充实自己，提升自我价值
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确定自己的就业方向，不要太挑
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