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职场上从来没有什么中年危机，也没有什么可怕的35岁魔咒，如果一定要说有，那就是因你在35岁后还没有过硬的一技之长。
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35岁在职场有无竞争力，核心在于学习力。逆水行舟，不进则退，一个人有没有竞争力，年龄并不是最重要的，如果这个人工作经验分丰富，善于独立思考，沟通能力强，协调能力强，那么年龄越大，他的优势越大，年龄是一个分水岭但却不是唯一的标准，你的学习能力才是最终标...全文
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假若35岁在职场没有干出一番事业，只是干些职场平凡的工作，并且没有一技之长，没有拼搏精神，没有创新的理念，恐怕在职场有可能被年轻人替代。
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35岁在职场上，如果还是一直在做一些普通工种的工作，那么这个年龄的你，注定只能被取代，被淘汰。
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