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医院综合管理岗位是负责起草医疗卫生发展规划和附属医院建设目标任务的工作，其具体工作职责是：根据医疗卫生发展动态，组织对各直属附属医院的布局、结构、功能及所需支撑条件进行调研、分析；承办医院管理委员会日常工作，承办直属附属医院提请学校研究的有关事宜；协...全文
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