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干活不由东,累死也无功啊!既然如此,那就去证明过去,过去的证明里要让过去里的人参与进来
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自己不会做事不要怪上司,默默无闻本身没有错!但是在这个风起云涌的时代,老板只会看见浪尖上的那个人,所以对于老板来说你根本没有可比性,好好学习怎么做事才是真的,否则就是马爸爸也救不了你!
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以本人经历果断走,当你觉得不对头的时候趁早走!
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把自己做出的成绩交给领导看,让他看到你的付出。
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现在时代变了,老板人的眼睛也瞎了,看不到实物真像,被小人蒙蔽了他们的眼睛,我以前也同样和你的遭遇。
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要学会向你的上级反馈你每天的工作,你默默的做事,他可能都不清楚你每天做了什么,最好是归纳总结,然后汇报给他
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其实领导注重结果,如果结果不好,那么耗费再多心血也是没用的
这种情况的话只能是自己的不对了,听听又不会掉什么,实在受不了,辞职自己走就好了,把自己的事做好了就可以了,找什么存在感,说白了你尊重他才是领导,不尊重他,谁认识谁啊,
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别瞎抱怨,这种情况发生只能说明你和你的领导走的太远了,不是他应该看到你做了哪些,而是他让你做了哪些,你又做的怎么样,有没有及时汇报过程和结果。 对领导你做的就是听话加执行,执行的好了,不会有这些破事
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既然认为你没价值,那就找个能体现你价值的公司吧,否则也是浪费时间
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