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匿名

#辽宁佳恒楼市传媒有限公司#面试一个专员为什么要回答总监级别的问题?是不是以招人为幌子解决公司内部解决不了的问题?

到了先是笔试,一大堆问题,跟高考大题一样。答完以后面试的问题还是笔试上面的问题,根本不在意你之前的工作经历。而且一个专员要回答的问题基本上全是总监级别需要考虑的,回答完然后就结束了,基本的素养都没有,连简单介绍一下公司的过程也没有不知道贵公司是不是诚意招聘?

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