没有新消息
更多内容
写回答
是哪个缺德货规定的35岁以后就不能用了?国家法定退休年龄以前都有工作的权力。一个企业需要新鲜血液是不错,但同时更需要有经验的人带领那些新鲜血液,并给予他们正确的职场道德的引导。看看那些成功的企业50岁以上的人一大把,这说明了什么?说明有些缺德的HR在...全文
13赞
0踩
0评论
我感觉并不是,这个可能还是要看岗位跟专业。有些岗位吃青春饭的,有年龄限制。有些岗位反而经验丰富越好。比如我干项目经理的,公司招聘这个岗位30岁以下根本不考虑。30-45岁才是事业的黄金时期。
11赞
很难再换工作,我已经被好多厂家拒了,皆因为年龄
1赞
30岁都有危机,何况35
0赞
危机除非开发或管理
2赞
是啊,现在招人,超过35的只会招领导层的,基础员工不会要这么大年龄的
互联网公司是,但是比如说建筑业,建造师或者一些职称类的工种,越老越吃香
才35不是很年轻吗?不要歧视女性
4赞
3评论
是的
6赞