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为公司争取最大化利益，既能做到不用老板的一分钱，又能帮公司挣很多钱。做到这个就可以升职加薪了。假如不能的话，证明这公司没有前途希望。
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供开的目的是稳定供给，质量。形成良性供给竞争，绩效当然是供给效率，成本，资金周转效率最大化了。绩效做出来了当然升职加薪喽。
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