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老板害怕底下的人都是一条心啊。所以制造些不和,比如a和b两个团队都做得不错,如果人为制造些团队间的紧张,即使后面有一个团队的人出现了离职,至少还有一个他们的对手团队可以顶上来。如果这二个团队全都是上下一条心,彼此亲如兄弟,万一团队中有人走了,尤其是带...全文
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我曾经的一个公司老板也这样,喜欢背后传闲话,背后跟张三说李四,跟李四说王五,跟王五说张三,谁谁说你坏话了,你有什么要说的? 这种人真的别跟,否则后悔一辈子。
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有很多老板都这么干,在员工之间制造矛盾,达到制衡,弄得变成了内耗,工作销率成果底下,员工上班心情也不好!我也遇到过,工资给的还可以,但是最后还是离开了,压抑!
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不对,管理有很多方式的
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不对,有竞争才有动力
不对,有很多管理方式的
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不是