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长期招聘首先可能是不急的岗位，预防意外情况的，其次是人员流动性太大，需求大的。
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这种公司你可以把他拉入黑名单吧！如果是真的在招人不管你合不合适会回复你！那些把求职者简历消息当过往云烟不闻不问的公司，只能说明：一是不缺人，二是想多找些倒霉蛋当备胎！但是不管是那种我觉得不回复你消息的公司，你也没必要总是关注了！把他拉入黑名单吧，因为...全文
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