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坚决反对，疫情原因不是降薪的理由，现在有好多吃不上喝不上的，如果在降薪，一家老小怎么生活，企业困难，但身为员工的我们，更为困难(இдஇ; )
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《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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