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登录看瓜少年和猹湖南/中南林业科技大学涉外学院/证券事务代表
现在的HR是不是只用完成邀约任务？
这几天被好多没有投过简历的公司电话轰炸，接到电话甚至不知道是哪个公司，HR简历都没看过，问你的上一份工作……有些甚至什么都不问直接邀约几点面试，我连岗位职能都不清楚好吗？反问日常工作事件，岗位职责，HR也不了解，只说上门了解。起初真的一家家去，到现在觉得这样真的浪费大家时间
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alan黑龙江/黑龙江生态工程职业学院/招商经理
创建于: 18-07-05
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#小e到家#岗位好几个月没有刷新，是真的还在招聘么？
0回答 1643阅读
HR的话怎么辨别....
0回答 1128阅读
分享一个搞笑的事情。十一月初，投递简历第二天接到邀约电话，情况都了解差不多，就发邮件约面试了。收到邮件后也就1个小时的时间吧突然接到电话说领导出差了需要等通知再另约时间。然后石沉大海了，过了半个月又接到这家公司另外一个hr的电话，问您好是刘女士吗收到您的简历还在找工作吗？之类的话
4回答 2.2w阅读
原来投递了某家不太想去的公司 上午hr打电话聊了之后 觉得合适 要确定领导的时间发邀约函给我 下午背后偷偷问了我现在所在公司部门的一个同事 结果遇小人了 那个同事背后说了我很多坏话 因没收到邀约函第二天打电话问hr 她表示问了一个我们部门的同事 因评价不好所以评估后不想邀约了 关键是我是在职 没经过我的允许就直接做背调。你们遇到过类似情况吗
2回答 7557阅读
有公司打电话来邀约面试，工资待遇总说面议，这是什么情况？？
4回答 6336阅读
现在的HR怎么了？
18回答 3.9w阅读
现在的HR都什么心态？看过简历也不问求职者的要求就邀约面试。
0回答 1650阅读
现在的公司招聘都这样？？？
11回答 2.8w阅读
面试第一印象重要，我想问问邀约工作人员难道就不是代表公司第一印象吗？
0回答 1927阅读