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公司的管理制度体系，不合理
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呆在原地没有进步，接触的人跟不上时代，没有正能量
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一般都是公司管理制度
1. 工作内容本身的重复性和无突破。 2. 工作期间无需任何交流，没有思维的碰撞，仅仅是个人在埋头苦干。 3. 个人对工作本身没有兴趣。
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工资吧
压工资太狠
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