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很简单,这种公司很不负责任,不审核确认好就发offer?但是我们的权利要争取,既然已经签了劳动合同,看合同开始日期是几号,如果是从入职当天开始算,那么就要讨个说法了,因为你已经是在合同期内,算他单方面违约。
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很好,企业单方面违约,要么赔偿你损失,要么劳动仲裁。 ps:确保劳动合同是否签署当日生效。
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当天签完劳动合同,下午就说学历不行,都是啥人
真是把劳动合同扯着玩呢
这样的公司不去也罢,都是进出热钱的,像那个某某单车,热度下降了,热钱一抽走就完蛋了。不要看热度,要看公司的底色,多问度娘
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