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个人觉得只有努力学习，跟上时代的步伐，多掌握一些技能，到任何时候都不晚。
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就是说没有一技之长的人被淘汰，这个必须注意的问题吧，是那里出了问题，是人工足够，还是嫌弃年纪大没年轻人好精力，这些都是不应该有的做法。国家延迟退休具体原因是什么呢，有人说是体制内好，但好像又不是，又有没有这一原因存在，弄不清楚。
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老酒愈久愈纯……关键是勇于学习，与时俱进
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看自己具体情况
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主要还是看自己的情况，不好找不代表不能找。
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赤裸裸压榨，关键是也没有让你干到65岁的工作，还得让你继续交社保！延迟退休的目的就是当接盘侠，社保亏空。
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四十岁找工作这块确实不好找，但要看你在这个年龄段积累的经验和能力值，跟上时代步伐，思维和想法比较重要
说加强学习的，是属于激励机制吧，真心这样看待问题，就有问题了。
体制内的人压力好像也非常大。
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我的看法就是国家养老保险出现了很大的亏空，这部分亏空国家不想自己来独自填补，所以会出此招术来让老百姓一起填这个坑！
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