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首先要考虑对方挖你的实际原因。透过现象看本质。第二既然是挖人待遇讲在前面,落在纸上,现在空口白话的人多了去了。第三转行跨专业代价很大的,你要权衡利弊。
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跨专业为什么要挖你?你在那个专业不是很牛挖你总有原因吧? 年龄能不能应付你转行,你喜不喜欢,你的能力能不能应付你转行,这个就得自己考虑了。
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1.看年龄 2.分析行业前景 第二点建立在第一点基础上。
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转行跨专业挖人真的很少,确实需要三思
这个结合个人实际情况吧,毕竟,谁都想更高实现自己的价值!
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