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想要辞职，工资太低了，可又很纠结，要不要向老板提加工资，感觉没希望，是直接辞职还是提出来之后在看？
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兰兰云南/济南大学/对公客户经理
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公司疫情的时候恶意克扣工资，交流无果之后，提出辞职了，面试之后感觉没有什么好工作，大家有这个情况吗
5回答 5055阅读
到底要不要辞职啊
0回答 1432阅读
和领导提辞职了，领导留了我，也没加工资什么的，还有必要继续待下去吗
6回答 7002阅读
大家好，本人目前就职的公司老是拖欠工资，但老板人很好，而且生意也在低谷期，为了生计问题好想辞职另找工作，要是提出辞职感觉不地道，妇纠结……
7回答 1.4w阅读
想要辞职，一般在向公司提出辞职之后多久才能够走？
2回答 3372阅读
我16年8月份开始进入货代公司，扣掉五险一金到手2500。因起始工资太低，最近老板怕我们辞职跳槽，给我们加了工资。现在到手也才4000。我应不应该在老板主动加工资，同事们辞职很多人，人手不够的情况下提出辞职？
10回答 2.0w阅读
由于工资太低…过年后不想去公司了。那应该什么时间提出辞职呢？
5回答 1.2w阅读
跟老板提出离职，老板不让辞职，说给加工资，也可以提条件，但就是不让离职，你怎么选?
3回答 6811阅读