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公司内斗严重,我后来就辞职了,过了一个月,老板打电话给我要我回去,我没回去,后面又发信息,我没回复他,直到2020年7月,又叫我回去,我去了,干了一个月又把我辞了,真的是我能力有限吗?理由是我不合群。
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其实某些人看不顺眼!管理层不能不是按部就班就得的!内斗重要的是拉帮结派!如您不在群中,只要有涉及某些人利益,人家便一堆人同您玩,同您斗!只要有小小失误或不留神,便容易被人借题发挥,秋后算账!我也类似这巧遇的事!
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你都能干到生产总监这个层级,无论大公司小公司,按道理你都是有能力有水平的。我猜测可能是你辞职了,老板不爽,把你叫回去,然后把你开除了,他才爽。
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还来个不合群,副总级别需要合群吗。公司内斗消耗的是员工的动力和积极性,我现在的公司也是,内斗严重。公司人员基本都由财务和行政掌握了,人力经理听财务和行政的,哈哈哈。来一个被挤兑走一个周而复始,我们技术部门的工作没办法顺利开展,所以,咳咳,祝贺公司好运...全文
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我虽然是一个集团公司的小中层,但是内斗也特别厉害。我在这个集团公司两年多,颇有感触。我已离职之后,领导叫我回去,我委婉的拒绝了。因为没法干才走的,为什么要回去继续参与他们的斗争了。 公司内斗能自保就好,没有参与,努力工作得到认可。
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看你辞职不顺眼,必须由他们开你吧?
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还别说高层内斗了,就基层一个月拿三四千块的也内斗,劣质基因改不了,好好做事不会、浪费精力时间全干些损人不利己的!真的恶心
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我情商低,一心只为工作,不占任何人的队,从来都是就事论事,不怕得罪人,辞职老板会挽留我。不过,说实话,在这样的环境里,真心好累
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一个是太突出 一个是故意想折辱你 做到副总级了 不站队 可能有好果子吃么 要是我就不会回去 除非你有保存自己的把柄 你自己都说了 因为内斗走的 自己都保护不了 回去干嘛呢
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不应该回去,😀😀😀😀好马不吃回头草不只是用在感情上的
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高级管理层就是一部宫斗剧
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