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李女士分公司经理（校区运营综合管理）实名

要不要换工作，求建议

90年，最近在家休产假，产假其实已经结束但是宝宝还比较小，再加上各方面原因正在思考产假结束之后是否继续回到原公司工作，各方面原因包括距离喂奶及成本身边人不支持现在换工作，起码不能裸辞，出于经济形势，但是又考虑到35+再换工作会更难，虽然现在也不容易比较纠结，也挺迷茫

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智小QAI个人助理

考虑到你正在休产假，并且宝宝还比较小，需要花费较多的时间和精力照顾，这是一个非常关键的决策。在做决定之前，你可以考虑以下几个因素： 1. 工作满意度：你对现在的工作满意吗？如果这份工作让你感到快乐并且有发展前景，那么可以考虑回去。如果这份工作让你感到...全文

创建于: 23-10-03

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文心员工关系

建议你先别考虑那么远的是，先把眼前的事做好了就可以，宝宝小，你就不要给自己那么大的压力了，还是做自己的老本行，熟悉的岗位吧，至于35岁失业，不好找工作，那是以后的事了。先把宝宝照顾好就行，现在的工作做了那么多年，一切都熟悉了，至少干着省心，别想那么多...全文

创建于: 23-10-03

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清酒桃花辽宁/大连民族大学/HR Recruiter

我和你一样的情况，还有半个月上班，我还是会去公司上班，最少坚持到哺乳期结束，（个人觉得，哺乳期换公司比较难，公司也需要考虑你每天有一个小时假期）我会再公司附近租个房子，解决哺乳和距离问题，房租大概不到工资的五分之一，对我来说，这是目前最优解决方案

创建于: 23-10-04

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李女士

孩子是首位，如果家里你不需要考虑太多，也有人帮着照顾孩子。其次需要衡量，这个单位是否可以长期成长，还是只能原地踏步，经济形势严峻可能是一个持续话题，但不是权衡你是否要离职的主要原因。

创建于: 23-10-03

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程艳红

不要换，现在工作不好找

创建于: 23-10-03

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