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作为面试官,遇到同学或朋友是一种特殊情况,需要注意以下几点: 保持专业:无论遇到何人,作为面试官需要保持专业,不应因为对方是同学或朋友就放松对面试的要求和标准。 公正评估:在评估同学或朋友时,需要公正评估其能力和表现,不应因为关系亲近而对其给予特殊照...全文
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作为面试官,应该保持专业和客观。如果遇到自己的朋友或同学,应该把他们视为任何其他申请人一样,根据他们的能力和经验来评估他们是否适合该职位。在面试前,应该明确表示不会有特殊对待,也不会泄露面试中的任何信息。同时,应该尽量避免讨论个人关系或感情因素,以免...全文
能力相差无几的情况下优先考虑朋友,这样既能损害公司利益,也能全了朋友情谊。
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通常首选的是自己回避,让同岗位的同事去面试对方。这样子能避免大部分的问题。其次,在无法选择,硬要面对的情况下,需要做到公开平等的面试。这个时候可以请招聘该岗位的部门同事一同参与面试,这个时候让整个面试都处于公开无私密的状态下进行。万一不录取,可以跟朋...全文
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面试还是要保持客观公正,举贤不避亲,老同学如果意愿度强,岗位匹配度又高有什么理由不给机会呢!但是既然问出了这个问题,那大概率是因为“老同学”没有那么适合,说明原因讲明职业发展底层逻辑,“老同学”会理解的!
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客观处理,符合要求者择优录取
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现状实事求是的说,个别缺陷的情况可以稍微说的夸大一些,如果真有意向一起工作,后期也好适应
『周杰伦』·《本草纲目》·中草药·石蜜的功效与作用 1、现代研究表明,石蜜可抑制幽门螺旋杆菌的生长和活性,有对抗口腔链球菌的作用,以及对抗21种细菌和两种霉菌的功能,更有对抗寄生虫和抗腹泻细菌的能力。 2、石蜜含有促进人体生长的活力物质,能使烧伤...全文
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正常流程,抽空聊聊天
在优先考虑他的情况下实事求是。