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公司因为疫情原因,大方向从原来生产与项目并重变成了优先关注生产。所以现在的工作也从原来的项目管理变成了做行政工作为主,让我觉得我的价值没有得到发挥。旧领导之前认可我的能力且鼓励我申请专利。但是新领导认为我之前做的工作没有太大价值。目前的没有存在感与晋升空间。想找工作却屡屡碰壁。
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那就先生宝宝,公司不喜欢不稳定的人,有了宝宝,相对来说稳定些
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继续努力,总有大格局的公司会接纳
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继续找吧,你能力优秀的话,有领导不在乎的。找工作就是碰机遇
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