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09年毕业,后自己开了个店倒闭,11年开始做行政,七八年了,现在是行政主管,但是行政主管再想上升能做什么,工资也达到了一个瓶颈期,在一个公司待久了也对它有了感情,有没有人能指点一下
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行政经理,总监都是方向,如果能够涉及人力资源的话更好,相对更全面,还要懂企业管理的知识和实践应用方法,行政看似是杂事较多,但很多地方也是讲究方式方法的,能够系统化,专业化的最好行政也不是件容易的事。
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我和你情况完全一样,行政这块你干的如何?人力资源做过吗?两块业务熟悉的话 可以做行政人事部经理,总监,分管副总
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着手开展人力资源管理方面的学习,并用于实践,同时加深此方面的专业课程。若同时学习财务管理方面的知识,加上你原有的行政经验,能够帮你提升另外一个层次。我也是这样三方都兼顾地走了6年多,后来多方研究,确定专精人资方向。
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😊
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